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Arbeiten bei Siegfried Eberhard

Das Potenzial unserer Mitarbeiter ist die wertvollste Ressource für den dauerhaften Erfolg unseres Unternehmens.

Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und verwirklichen Sie mit uns Innovationen und Kundennähe.

Sie wollen mehr über Siegfried Eberhard als Arbeitgeber erfahren?
Dann kontaktieren Sie uns unter Tel. 0721 – 570 40 62 oder
r.eberhard@s-eberhard.de.

Bei Siegfried Eberhard finden Sie:

  • Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und viel Eigenverantwortung
  • Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem vertrauensvollen und offenen Umfeld in mittelständischer Atmosphäre
  • Eine faire Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge, Unfallversicherung und weiterer Sozialleistungen
  • Vielfältige Entwicklungschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen in einem aufstrebenden Mittelstandsunternehmen
  • Ein gutes Betriebsklima und die Arbeit in einem qualifizierten, hochmotivierten Team
  • Ein Arbeitsplatz mit moderner, technischer Ausstattung

Aktuelle Stellenangebote

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen kontaktieren Sie uns unter 0721 – 570 40 62.

Servicetechniker

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Elektrotechnik z.Bsp. Elektroniker Geräte und Systeme m/w/d und Elektroniker Energie und Gebäudetechnik m/w/d
  • Montage, Schaltung und Inbetriebnahme von sicherheitstechnischen Anlagen insbesondere Brandmelde – und Einbruchmeldeanlagen
  • Diagnose technischer Probleme und Wartungs – und Reparaturarbeiten
  • Unterstützung unseres Vertriebs bei Angebotsbearbeitung
  • Solide Kenntnisse im Umgang mit Softwareprogrammen
  • Handwerkliches Geschick , freundliches und souveränes Auftreten
  • PKW Führerschein

Wartungstechniker

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Elektrotechnik z.Bsp. Elektroniker Geräte und Systeme m/w/d und Elektroniker Energie und Gebäudetechnik m/w/d
  • Inspektion und Warten von sicherheitstechnischen Anlagen insbesondere Brandmelde – und Einbruchmeldeanlagen
  • Handwerkliches Geschick bei der Ausführung der Inspektionen und Wartungsarbeiten
  • Solide Kenntnisse im Umgang mit Softwareprogrammen
  • Gutes Verständnis beim Lesen von Plänen und sorgfältige Dokumentationen
  • PKW Führerschein

Elektrohelfer

  • Übernahme vorbereitende Aufgaben für Elektroinstallation
  • Handwerkliches Geschick bei der Montage von Geräten z.Bsp. Brandmelder und Bewegungsmelder nach Anweisung.
  • Kabelverlegung nach Anweisung
  • Unterstützung unserer Techniker bei Endprüfung von Systemen

Initiativbewerbung

Bitte prüfen Sie zunächst unsere aktuellen Stellenangebote, siehe oben – sollten Sie keine für Sie passende Stelle finden, können Sie sich auch gerne initiativ bewerben unter

r.eberhard@s-eberhard.de

Bei Fragen kontaktieren Sie uns unter 0721 – 570 40 62

Richtig bewerben

Mit Ihren Bewerbungsunterlagen erhalten wir einen ersten Eindruck von Ihnen. Ein wichtiger Aspekt ist dabei die Vollständigkeit der Unterlagen.

      • Anschreiben: Formulieren Sie das Anschreiben knapp und prägnant. Es sollte die Länge einer DIN A4 Seite nicht überschreiten. Strukturieren Sie Ihr Schreiben gemäß den Fragen: Auf welche Position bewerben Sie sich? Was haben Sie zu bieten? Wie ist Ihre Verfügbarkeit? Nehmen Sie Bezug auf die in der Stellenanzeige geforderten Qualifikationen und hinterlegen Sie Beispiele.
      • Chronologischer Lebenslauf mit aktuellen Kontaktdaten
      • Abschlusszeugnis der Ausbildung/des Studiums, bei Ausbildungsplätzen aktuelles oder letztes Schulzeugnis
      • Sonstige Zeugnisse
        • Praktikumszeugnisse
        • ggf. Nachweis über soziales Engagement
        • ggf. Empfehlungsschreiben
        • ggf. zusätzliche Referenzen